2025春禾小导师招募丨以心育梦，让每一程青春都掷地有声

我们是谁？

（一）春禾是谁？

春禾关注的问题

·如何帮助学校全面落实新课标要求、探索新评价模式；

·如何帮助考不上大学的大多数学生获得全面成长的机会；

·如何为乡村教师赋能、践行普惠教育，阻断贫困代际传递，助力乡村振兴。

春禾的理念

教育不是为了培养人们简单地适应传统的世界，不应仅仅着眼于实用性的知识和技能，

而应去唤醒学生的内在潜能，

培养自我学习的主动性，抽象的归纳能力、理解力和创造力，

陪伴他们去发现开放、独立、自信的自己。

春禾的成果

自2013年2月成立至今，累计收到100多家机构和10.000多位个人的捐款捐物或无偿服务；累计折合价值超过32.000.000元人民币；

截至目前，已有163所中学加入了“春禾启梦/育苗计划”公益项目，累计资助服务约420.000名师生，培训教师超过10.000人次。项目初创在贵州，目前学校已拓展至四川、云南、湖南、福建、甘肃、辽宁、内蒙古、山东、北京、山西、吉林、河北、河南、青海和上海，主要来自偏远欠发达地区，其中近70%来自县/乡镇级农村学校。

相关链接：

春禾启梦计划简介

春禾2024年报

ETS大会2024年报

（二）春禾社团小导师是谁？

小导师的特点

深度参与｜长期陪伴

角色多元｜能力提升

小导师的工作内容丰富多样：

·辅导社团制定年度计划，规范活动流程；

·审核资料、核定积分，培养严谨细致的工作态度；

·及时解答社团问题，锻炼沟通协调与解决问题的能力；

·引导社团自主思考，激发学生创造力。

原则导向｜价值传承

遵循五大工作原则：

·志愿原则：无偿奉献，传递公益精神；

·真实工作原则：按时按质完成任务，做可靠的公益人；

·首问责任制：对问题负责到底；

·主动原则：发现需求，主动支持；

·引导原则：激发社团自主成长，而非直接代劳。

（三）暑期志愿者是谁？

相关链接：

《探索与成长——第九届中学生ETS大会（省级·凯里）盛大开幕》

《纪实｜2024·第九届春禾社团工作交流会》

《探究·创新 第九届中学生ETS大会暨首届教育论坛在上海理工大学顺利举办》

就等你来

（一）社团小导师

招募要求：

·年满18周岁，在读大学生及以上，含当年高考毕业生；

·具有公益热忱，高度认同春禾的理念；

·每月预留8-16小时（每周2-4小时）业余时间从事小导师相关工作；

·能长期投入，至少任职一学年；

·善于沟通交流，能与项目学校指导老师、社团执委高效对接；

·具备责任感，对任务负责到底。

（小导师工作的时间特点是：平均时间少、频度低，但周期长，且深度参与，只有长期深入地与项目学校学校联系沟通，才能建立良好的信任关系，从而有效开展工作。）

（二）暑期活动志愿者

招募要求：

·年满18周岁，在读大学生及以上（含当年高考毕业生）；

·具有公益热忱，高度认同春禾的理念；

·全程参与，能完整投入活动周期（活动日程附后）；

·责任心强，能按时按质完成相应任务；

·吃苦耐劳，适应暑期高强度工作（日均服务8-10小时，室内）；

·擅于沟通协作，具备跨团队协作意识，能高效对接师生、评委、工作人员等多方群体；

·纪律性强，服从统一管理和组织安排；

·确定参与后，不得无故退出；

·经得家长的同意与支持。

加分技能：

·大型赛事活动志愿服务经验，熟悉赛事活动举办流程；

·擅长摄影，自带器材，熟练使用PS/PR等剪辑工具；

·具备较强文字撰写编辑能力，能较快时间内产出活动快讯。

（附2025暑期活动日程）

（三）成长收获

实践锻炼：参与真实项目，提升综合能力；

公益践行：见证教育蝶变，传递星火力量；

资源拓展：联结多元社群，共创成长网络。

（四）报名方式

1.扫码填写报名问卷；

2.扫码进群了解即时信息；

（五）招募流程

1.资格初筛；

2.综合面试；

3.录取通知；

4.岗前培训。

（六）补充事项

1.暑期活动志愿者中的80%将从报名社团小导师的人员中优先招募；

2.新招募小导师需参加在暑期活动中举办的“小导师夏训营”活动；

3.春禾将为暑期活动志愿者购买人身保险；

4.居住地至活动地（贵阳市第一中学）往返交通费由志愿者个人承担；如经济困难，春禾可提供200元内交通补贴（需提供车票凭证）；

5.暑期活动期间的食宿费用由春禾承担；

6.如有简历可发送至邮箱：3035141918@qq.com

7.其他事项请联系：王天琪 18185151312（微信与手机同号）

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图文｜王天琪 杨晓龙

编辑｜李仁海

审核｜陈俊